Части пенсии по достижению пенсионного возраста

Отложенный выход на пенсию в России — плюсы и минусы

Многие граждане при получении права уйти на заслуженный отдых продолжают работать. Нередко это связано с низким материальным обеспечением. Правительство РФ предусмотрело стимулирование лиц, которые предпочли отложить уход на пенсию. Порядок увеличения пенсионных выплат зависит от нескольких факторов.

Возраст выхода на пенсию в России с 2019 года

В октябре 2019 г. Президент РФ подписал Указ о дополнениях к федеральному закону №400-ФЗ «О страховых пенсиях». В нем установлено снижение пенсионного возраста, которое первоначально было предложено депутатами Госдумы. Законом оговорены такие положения:

• право получения страховых выплат по старости получают мужчины в 65 лет, женщины – в 60;
• увеличение возраста выхода на заслуженный отдых будет происходить постепенно;
• начало действия закона – январь 2019.

Государство поощряет отложенный выход на пенсию по старости, потому что в стране сокращается количество трудоспособного населения, растет число пенсионеров. Право такого оформления сохранится в переходный период и последующие годы проведения реформы. Новым законом предусмотрено увеличение пенсионного возраста для мужчин и женщин:

Возраст обретения права на получение страховых накоплений

В – пенсионный возраст, установленный до 31 декабря 2019 г.

Что дает отложенное оформление пенсии

Согласно федеральному законодательству, пенсионеры получают страховые выплаты по старости, расчет которых выполняют по специальной формуле. Если уход отложен на несколько лет, увеличение размера пенсионных начислений зависит от всех ее составляющих. Формула выглядит так:

ПВ = ИПК х СИПК х К1 + ФВ х К2

ИПК – индивидуальный пенсионный коэффициент (балл), который зависит от количества проработанных лет

К1, К2 – повышающие коэффициенты, которые зависят от срока отложенного выхода

ФВ – фиксированная часть выплат, назначается каждый год, р.

Повышение индивидуального пенсионного коэффициента

Размер ИПК зависит от продолжительности трудового стажа, сумм страховых взносов, которые уплатил работодатель. Законом определены повышающие коэффициенты. Чем больше возраст выхода на заслуженный отдых, тем выше их значение.Приняты такие показатели увеличения индивидуальных пенсионных баллов:

Отсроченная пенсия после установленного законом срока, количество лет

Увеличение базовой выплаты

Ежегодно с 1 января происходит изменение фиксированной части (ФЧ) страховых выплат. Этот показатель – гарантия социального обеспечения пенсионера, установленная государством. Размер ФЧ зависит от категории граждан.

Видео (кликните для воспроизведения).

Приняты такие значения:

Количество отработанных лет после установленного законодательством возраста

Коэффициент увеличения фиксированной выплаты

Поздний выход на досрочную пенсию

Механизм действия повышающих коэффициентов распространяется на граждан, которые имеют право досрочно оформить выход на заслуженный отдых. К льготной категории относятся лица, которые работали во вредных условиях, имеют материальное обеспечение по выслуге лет. Если отложить получение пенсии на несколько лет, Пенсионный фонд России (ПФР), сделает перерасчет размера выплат. Согласно законодательству приняты такие премиальные коэффициенты:

Количество лет работы после установленного возраста

Увеличение фиксированной выплаты

Плюсы и минусы отложенного выхода на пенсию

Насколько выгоден гражданину выход на пенсию позже положенного срока? Если откладывать заслуженный отдых, можно получить:

• ежегодное увеличение премиальных коэффициентов;
• повышение их стоимости;
• рост размера фиксированной выплаты страховой части.

В сравнительных расчетах преимущество не настолько очевидно. Отложенный уход выгоден только при наличии большой официальной зарплаты, от которой идет отчисление страховых взносов. Подробнее:

Как получить пенсию в 55 лет вопреки повышению пенсионного возраста

С 1 января 2019 года меняются условия выхода на заслуженный отдых. Возрастная планка будет ежегодно повышаться. Наряду с этим некоторые категории граждан ввиду своего социального статуса или прочих обстоятельств смогут претендовать на назначение пенсии по старым правилам – женщины в 55, а мужчины – 60 лет.

Условия назначения пенсии по старости с 2019 года

В октябре 2019 года Президентом был подписан федеральный закон 350-ФЗ (01.10.2018), согласно которому с января 2019 года в России будет проведена пенсионная реформа. Порядок назначения пенсии претерпит изменения. Для начисления страхового обеспечения по старости на общих основаниях в 2019 году необходимо будет соблюсти следующие условия (в последующие годы будет продолжаться повышение этих значений):

• минимальный индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) – 16,2;
• минимальный страховой стаж – 10 лет.
• возраст – 55,5 для женщин и 60,5 для мужчин.

Можно ли уйти на пенсию раньше

Досрочное оформление пенсии по возрасту останется возможным для некоторых категорий льготников. Вопреки повышению пенсионного возраста претендовать на оформление обеспечения на действующих до этого условиях смогут:

• Лица, работающие во вредных условиях труда по Списку 1 и 2.
• Работники летно-испытательного состава.
• Многодетные матери, которые родили и воспитали до 8-летнего возраста 5 и более детей. С 2019 года к ним добавляются женщины, родившие трех и четырех детей. Они смогут уходить на отдых ранее положенного срока на 3 и 4 года.
• Имеющие необходимое количество лет «северного» стажа матери 2 детей.
• Инвалиды по зрению 1 группы.
• Инвалиды по причине военной травмы.
• Карлики и лилипуты.
• Один из родителей и опекуны, которые воспитали минимум до 8 лет одного ребенка-инвалида.
• Лица, которые постоянно проживают в сложных климатических условиях. К ним относятся оленеводы, рыбаки, охотники-промысловики.

В иных случаях единственным вариантом выхода на пенсию вопреки повышению возраста будет добровольное пенсионное страхование. Важное условие – претендент обязан формировать пенсионные накопления на счетах любых негосударственных пенсионных фондов. В результате этого получить капитал можно будет единоразово или с определенной периодичностью при достижении возраста 55 лет.

Преимущества накопительного страхования

Перечисление денег для формирования накопительной пенсии не только позволяет претендовать на обеспечение вопреки повышению пенсионного возраста, но имеет ряд других преимуществ:

• Начисление процентов на накопления. Гражданин самостоятельно определяет доходность путем выбора фонда. Можно подобрать более рисковый вариант с большей доходностью или предпочесть стабильную кампанию с невысокими процентами.
• Свобода выбора. Будущий пенсионер сам выбирает, где размещать средства. На протяжении всей трудовой деятельности можно неоднократно менять один фонд на другой.
• Свободное распоряжение накоплениями. Деньги можно получить в любое время, не дожидаясь 55-летнего возраста. Пенсионные накопления можно завещать.

Что делать для получения пенсии в 55 лет

Заключить договор добровольного пенсионного страхования с НПФ можно в любое время, в любом возрасте, даже не имея официального трудоустройства. Процедура состоит из нескольких последовательных этапов:

1. Выбрать негосударственный фонд.
2. Определиться с программой (тарифом).
3. Заключить договор. Сделать это можно двумя способами. Первый – явиться в офис компании лично или передать документы через законного представителя. Второй – подать заявку онлайн, заполнив прилагаемую форму на сайте ПФР, а копии документов оправить письмом или по электронной почте. В этом случае сотрудники фонда самостоятельно оформят договор и вышлют его по указанному заявителем адресу. В соглашении будут прописаны личные данные клиента, права и обязанности сторон, варианты получения накоплений. Получив бумаги, нужно их подписать. Один экземпляр остается на руках, а второй нужно отправить назад в НПФ.

После оформления договора будущий пенсионер начинает производить отчисления. В большинстве случаев НПФ не ограничивают сумму и периодичность взносов. Фонды не принимают наличные деньги. Средства необходимо перечислять на именной лицевой счет разными способами:

• через кассу банка, банкомат, терминалы самообслуживания;
• через работодателя, путем удержания из заработной платы;
• непосредственно на портале фонда, используя специальную форму.

Некоторые наниматели заключают отдельные договоры с негосударственными фондами, после чего предлагают своим работникам корпоративные пенсионные программы. Суть их состоит в том, что работодатель производит ежемесячные отчисления на лицевой счет работника, но получить деньги сотрудник сможет только в случае выхода на пенсию.

Сроки назначения пенсионных выплат

При формировании накопительной пенсии через Пенсионный фонд России (ПФР), получить выплаты можно только по достижению законодательно установленного возраста для назначения страхового обеспечения. При добровольном страховании сроки назначения пенсии и получения выплат прописываются в договоре. Они могут отличаться от требований законодательства. Это означает, что получить деньги можно в любое время вопреки повышению пенсионного возраста.

Как оформить выплату пенсионных накоплений в НПФ при выходе на пенсию по возрасту?

Любой человек, заключивший договор об обязательном пенсионном страховании (ОПС) с Негосударственным Пенсионным Фондом (НПФ), при достижении пенсионного возраста (55 лет для женщин и 60 лет для мужчин)* и при наличии средств пенсионных накоплений, в том числе сформированных за счет взносов на софинансирование формирования пенсионных накоплений, на его индивидуальном пенсионном счёте может обратиться в этот НПФ за назначением накопительной пенсии. В этой статье мы расскажем, как оформить накопительную пенсию в НПФ и какие документы для этого требуются.

За счёт средств пенсионных накоплений, сформированных Вами в Фонде, могут быть осуществлены следующие виды выплат:

• Единовременная выплата средств пенсионных накоплений:

1) выплачивается если Вы, по достижению пенсионного возраста, не приобрели право на получение накопительной пенсии в соответствии с условиями статьи 6 Федерального закона от 28.12.2013 N 424-ФЗ «О накопительной пенсии» (далее- ФЗ «О накопительной пенсии»;

2) если Ваша накопительная пенсия, рассчитанная в соответствии со статьи 7 ФЗ «О накопительной пенсии», в случае ее назначения составит 5 и менее процентов по отношению к сумме страховой пенсии по старости и накопительной пенсии. (Учитывается также фиксированная выплата к страховой пенсии по старости и коэффициент ее повышения).

• Накопительная пенсия (выплаты осуществляются ежемесячно и пожизненно);
• Срочная пенсионная выплата (выплачивается ежемесячно в течение определенного срока, но не менее 10 лет, при условии формирования средств пенсионных накоплений за счёт дополнительных страховых взносов, дополнительных взносов работодателя, средств государственной поддержки формирования пенсионных накоплений, за счет средств (части средств) материнского (семейного) капитала, а также за счет дохода от инвестирования вышеперечисленных средств.

* Кроме отдельных категорий граждан в соответствии с Федеральным законом «О накопительной пенсии» № 424-ФЗ от 28 декабря 2013 г.).

Как оформить накопительную пенсию или срочную пенсионную выплату

Для того чтобы оформить накопительную пенсию или срочную пенсионную выплату, необходимо обратиться в Фонд (Лично или по почте РФ) с Заявлением о назначении соответствующего вида выплат (формы заявления размещены на официальном сайте Фонда). Формы заявлений, перечень прилагаемых к ним документов, а также порядок обращения за указанными пенсиями устанавливается законодательно.

При личном обращении застрахованному лицу необходимо:

• заполнить соответствующее Заявление о назначении пенсии;
• предоставить оригинал удостоверения личности (например, паспорт гражданина РФ) с обязательными сведениями об адресе проживания;
• предоставить оригинал СНИЛС;
• предоставить справку из ПФР о наличии (об отсутствии) условий для назначения накопительной пенсии (сроком действия не более 1 месяца с момента выдачи Пенсионным фондом) по форме утвержденной Министерством труда и социальной защиты. Если такая справка будет отсутствовать у обратившегося, то НПФ сам запросит данные сведения у ОПФР по месту жительства ЗЛ;
• предоставить банковские реквизиты для перечисления пенсии.

Если клиент обращается в НПФ не лично, а посредством отправки документов «Почтой России» заказным письмом в адрес Фонда, то подпись в Заявлении и прилагаемые к нему копии документов, а именно копия паспорта гражданина и копия СНИЛС, – заверяются нотариально.

Оформить накопительную пенсию в НПФ можно до назначения страховой

До вступления в силу изменений в пенсионном законодательстве от 01 января 2019 года, граждане, обращались сначала за страховой пенсией (в ПФР), затем за накопительной (в НПФ или ПФР). С 01 января 2019 года к оформлению накопительной пенсии применяются те же требования, что и при назначении страховой, за исключением общих условий для достижения возраста**.

Право на накопительную пенсию в 2019 году имеют, по общему правилу, граждане, достигшие возраста 55 лет и 60 лет (для женщин и для мужчин, соответственно), а также лица, имеющие право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при соблюдении условий, дающих право на ее досрочное назначение.

Для назначения накопительной пенсии (пожизненной или срочной) необходимо выполнение одновременно двух условий:

• наличие необходимого количества лет страхового стажа (определено законодательно на момент выхода на пенсию, в 2019 году – 10 лет);
• наличие необходимого минимального количества пенсионных баллов (величины индивидуального пенсионного коэффициента (в 2019 году – 16,2).

По факту обращения застрахованного лица с заявлением о назначении накопительной пенсии или срочной пенсионной выплаты и получении от ПФР информации о наличии оснований для назначения накопительной пенсии, Фонд принимает решение о назначении соответствующего вида выплат. Если какие-то из условий, кроме возраста не выполнены (ПФР предоставил информацию о недостаточности стажа или баллов), то НПФ выносит застрахованному лицу Решение об отказе в выплате с указанием причины отказа в назначении пенсии. Основания приобретения и порядок реализации права застрахованных лиц на накопительную пенсию устанавливаются Федеральным законом 424-ФЗ «О накопительной пенсии». Порядок осуществления срочной пенсионной выплаты Федеральным законом «О порядке финансирования выплат за счет средств пенсионных накоплений» № 360-ФЗ от 30.11.2011.

Фонд принимает Решение о выплате (или мотивированный отказ) в течении 10 дней с даты получения всех необходимых Фонду документов (в том числе информации из ПФР о соблюдении условий для назначения страховой пенсии по старости). Копия решения направляется обратившемуся застрахованному лицу. Выплаты накопительной пенсии или срочной пенсионной выплаты производятся не позднее 30 дней с момента вынесения вышеупомянутого Решения Фондом.

** Возраст выхода на страховую пенсию закреплен Приложением 6 к Федеральному закону «О страховых пенсиях» №350-ФЗ от 03 октября 2018 г.

Как оформить единовременную выплату пенсионных накоплений

За счёт средств пенсионных накоплений, сформированных клиентом в Фонде, может быть осуществлена единовременная выплата пенсионных накоплений. Её оформление аналогично процессу обращения застрахованного лица за накопительной пенсией – при достижении пенсионного возраста по прежним правилам (55 лет для женщин и 60 лет для мужчин), кроме отдельных категорий граждан в соответствии с Федеральным законом «О накопительной пенсии» № 424-ФЗ, должен обратиться в тот фонд, в котором формируются его пенсионные накопления.

Порядок обращения за назначением единовременной выплаты аналогичен порядку обращения за накопительной пенсии. Выплата осуществляется только при соблюдении условий:

• если по достижению возраста (55 – женщины, 60 – мужчины) гражданин не приобрел право на получение накопительной пенсии в соответствии со статьей 6 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 424-ФЗ «О накопительной пенсии»;
• если размер рассчитанной накопительной пенсии (ст. 7 ФЗ «О накопительной пенсии») составил 5% и менее по отношению к сумме страховой пенсии по старости и накопительной пенсии. При этом учитывается также фиксированная выплата к страховой пенсии по старости и коэффициент ее повышения.

Следует иметь в виду, что граждане, которым ранее была установлена накопительная пенсия, не могут получить единовременную выплату. Граждане, которые получили средства пенсионных накоплений в виде единовременной выплаты и у которых в дальнейшем осуществлялись дополнительные перечисления средств пенсионных накоплений (взносов) вправе вновь обратиться за такой выплатой не ранее чем через пять лет со дня предыдущего обращения.

Как оформить и получить накопительную часть при выходе на пенсию?

В результате проведенной в 2015 году реформы гражданам не старше 1967 года рождения предлагалось сделать выбор варианта пенсионного обеспечения: направить собственные пенсионные взносы на формирование только страховой пенсии или накопительной и страховой одновременно.

Сегодня мы расскажем о том, как оформить и получить накопительную часть пенсии при выходе на пенсию, а также о каких нюансах ее установления следует знать.

Что нужно знать?

Вопросы формирования, установления и выплаты накопительной части пенсии регламентированы такими Федеральными законами, как:

• ФЗ №424 «О накопительной пенсии» от 28.12.2013 года;
• ФЗ №360 «О порядке финансирования выплат…» от 30.11.2011 года.

Можно ли в 2018 году получить накопительную часть пенсии?

Согласно вышеупомянутому ФЗ № 360 лица, достигшие пенсионные возраста, имеют право на получение собственной накопительной пенсии в виде единовременных, срочных и бессрочных выплат. В случае смерти застрахованного лица до получения выплат данное право переходит к его правопреемникам.

Как узнать свою накопительную часть пенсии?

Процедуру проверки накопленных средств можно произвести множеством способов. Основным из них является личный визит в отделение управляющего фонда, где хранятся сбережения клиента. В то же время зачастую проверить состояние личного пенсионного счета можно и не выходя из дома, с помощью:

• официального сайта соответствующего учреждения;
• Единого портала госуслуг.

Кому можно получить: кто имеет право?

Согласно ФЗ №424, правом на получение накопительной части пенсии в нашей стране обладают граждане, застрахованные в соответствии с ФЗ № 167-ФЗ «Об ОПС в РФ», при условии наличия средств пенсионных накоплений на лицевом счете застрахованного лица и соблюдения им условий, предусмотренных законодательством.

Накопления на индивидуальном пенсионном счете имеют граждане:

• родившиеся не раньше 1967 года и сделавшие выбор в пользу накопительной пенсии;
• родившиеся в период с 1953 по 1966 год для мужчин и с 1957 по 1966 год для женщин, официально работавшие в 2002-2004 годах;
• являющиеся участниками госпрограммы софинансирования пенсий;
• направившие средства маткапитала на формирование пенсионных накоплений.

Подробно о накопительной части пенсии рассказывается здесь:

Возраст и другие условия назначения

Для получения накопительной пенсии гражданин должен обладать:

• правом на страховое пенсионное обеспечение по старости (в том числе досрочно) согласно ФЗ №400 от 28.12.2013 года;
• пенсионными средствами на индивидуальном лицевом счете.

Если речь идет о наследовании пенсионных накоплений, то получатель выплат должен являться родственником или правопреемником застрахованного лица.

Основания для назначения и выплаты

Назначение застрахованному лицу накопительной пенсии или единовременной выплаты накопленных им средств производится на основании заявления, поданного в управляющий фонд, а также пакета документов, подтверждающих наличие соответствующих пенсионных оснований.

В случае, если размер полагающейся гражданину накопительной пенсии меньше 5 процентов пенсии по старости (с учетом фиксированной выплаты), то накопления застрахованному лицу выплачиваются один раз и в полном объеме.

Таким образом, размер накопительной пенсии Евгении Петровны составит: 182 000 рублей / 246 месяцев = 739,84 рубля. С учетом страхового обеспечения по старости размер выплат равен: 7 900 рублей + 739,84 рубля= 8 639,84 рубля.

По отношению к размеру выплат накопительная пенсия составляет: 739,84 рубля / 8 639,84 рубля = 9%.

Так как действующим законодательством в качестве основания для единовременной выплаты установлено максимальное отношение в размере 5%, то Просвириной Е.П. будет установлена ежемесячная выплата в размере 739,84 рубля.

Есть ли различия для работающих и неработающих пенсионеров?

Однако первого августа каждого года производится перерасчет суммы, поэтому размер выплат может быть скорректирован за счет инвестиционного дохода или неучтенных средств поступлений.

Как и когда выплачивается

Накопительная часть пенсии выплачивается гражданину при достижении им пенсионного возраста, но не ранее момента, когда он самостоятельно за ней обратится. Как уже было сказано, основанием для установления выплаты является подача соответствующего заявления и пакета документов застрахованного лица.

Порядок и сроки обращения за назначением выплаты

Обратиться за установлением выплаты накопительной части пенсии владелец пенсионного счета может в любой удобный момент после возникновения соответствующего права (достижения пенсионного возраста, в том числе досрочно). Подавать заявлением при этом необходимо в то учреждение, в котором непосредственно хранятся пенсионные сбережения.

Застрахованное лицо обладает правом выбора вида выплаты: срочной или бессрочной. При определенных обстоятельствах может быть назначена выплата накоплений в единоразовом порядке.

Виды и способы выплаты накопительной части пенсии

Единовременная выплата

При единовременном способе выплаты накопительной части пенсии средства получаются застрахованным лицом или его правопреемниками лишь однажды и в полном объеме.

Назначается такой тип выплаты гражданам:

• получающим страховую пенсию по потере кормильца, по инвалидности или по государственному пенсионному обеспечению;
• достигшим пенсионного возраста, но не имеющим права на получение страховой пенсии по старости в силу отсутствия необходимого страхового стажа и величины ИПК;
• у которых размер накопительной пенсии меньше пяти процентов пенсии по старости с учетом фиксированной выплаты.

Следует отметить, что выплаты правопреемникам производятся в том случае, если застрахованный скончался до момента назначения ему накопительной пенсии. Правопреемниками при этом могут быть лица, указанные в договоре об обязательном пенсионном страховании или заявлении о распределении накопленных средств. Если подобных указаний нигде зафиксировано не было, то накопления умершего распределяются между наследниками первой (или в случае их отсутствия – второй) очереди в равных долях.

Срочная пенсионная выплата

При установлении срочной пенсионной выплаты накопления застрахованного лица выплачиваются ежемесячно в течение срока, указанного пенсионером, при выходе на заслуженный отдых (в том числе досрочно).

Согласно законодательству период получения накоплений не может быть меньше десяти лет. Выплачивается такая пенсия за счет средств, сформированных застрахованным лицом по программе софинансирования пенсии, а также за счет взносов его работодателя и средств материнского капитала.

Бессрочная (пожизненная) выплата

При назначении бессрочной пенсии выплата производится пожизненно в ежемесячном порядке и рассчитывается на основании ожидаемого периода выплаты, который в 2018 году составил 246 месяцев.

Как оформить и получить накопительную часть пенсии

Куда обращаться и что делать для назначения?

За установлением накопительной части пенсии необходимо подать соответствующее заявление и необходимый комплект документов тому страховщику, у которого данные средства формировались.

Видео (кликните для воспроизведения).